職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，進(jìn)行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作；
3、填制和分析各類人事相關(guān)報表統(tǒng)計(jì)，監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假等手續(xù)；
4、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作；
5、建立健全公司人事資料的收集、更新檔案管理；
協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)編寫、修改和推行實(shí)施各類人事規(guī)章制度；
6、負(fù)協(xié)助上級辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、合同終止等手續(xù)；
協(xié)助上級完善員工績效考核標(biāo)準(zhǔn)、考核流程；
7、協(xié)助實(shí)施員工績效管理工作進(jìn)行員工績效考核統(tǒng)計(jì)及核算工作；
8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展各種員工活動等，配合其他部門完成相關(guān)人事工作；
9、參加部門的相關(guān)工作會議，參與部門管理，提出改善工作的建議；
10、積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、4年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種招聘渠道、測評工具和面試技巧，擁有薪酬、績效模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉國家關(guān)于勞動合同、人力資源管理方面的法律法規(guī)；
3、具備良好的語言表達(dá)溝通能力、具備較好的判斷力強(qiáng)、工作細(xì)致、性格溫和、善于學(xué)習(xí)；
4、具備良好的保密意識和優(yōu)秀的職業(yè)道德。

北京東華宏泰科技股份有限公司成立于2008年，注冊資本6050萬。公司于2015年7月在全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌，是一家專門從事政府部門智能信息化產(chǎn)品及安全防護(hù)解決方案的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。
多年來，公司在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、生物識別、安全防護(hù)等技術(shù)領(lǐng)域持續(xù)投入，累積形成一系列廣泛應(yīng)用于多行業(yè)領(lǐng)域的核心技術(shù)。公司注重高科技研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的研發(fā)隊(duì)伍。截止目前公司已獲得6項(xiàng)專利、60余項(xiàng)軟件著作權(quán)，并獲得國家高新技術(shù)企業(yè)證書、軟件企業(yè)認(rèn)定、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成資質(zhì)、涉密系統(tǒng)集成資質(zhì)、CMMI認(rèn)證、安防工程企業(yè)資質(zhì)、ISO9001體系認(rèn)證、信息安全管理體系認(rèn)證、信息技術(shù)服務(wù)管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證等30余項(xiàng)資質(zhì)證書。
2009年經(jīng)浙江省政府招商引資，公司在浙江麗水建立生產(chǎn)基地，公司總占地面積5.7萬平方米，注冊資金6000萬，并從國外引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備、儀器，建設(shè)了多條自動化的生產(chǎn)流水線。
公司于2014年在杭州成立子公司--杭州路佳科技有限公司，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)與設(shè)計(jì)，以及高端裝備系統(tǒng)集成方面的研究。公司坐落于風(fēng)景優(yōu)美的錢塘江畔，高級江景寫字樓。扁平化管理，團(tuán)隊(duì)年輕，有活力。
“以人為本，科技興業(yè)”公司人性化的管理模式，努力營造一個輕松愉快的工作環(huán)境，使得人盡其才、 才盡其用，完善自我、成就他人，促進(jìn)科技興業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。
誠實(shí)、誠信、互惠、互利；提供“一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)”。公司的員工發(fā)展理念是：敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新、發(fā)展自我、實(shí)現(xiàn)自我、快樂工作、享受生活；公司為員工提供有行業(yè)競爭力的薪酬福利待遇，辦理各項(xiàng)社會保險。
期待您的加盟！?
公司網(wǎng)站：www.donghuahongtai.com