我們可以看到各大求職網(wǎng)上有許多制作簡(jiǎn)歷教程，也有許多制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)，在許多獨(dú)家提供的制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)中都無(wú)一例外地提到了簡(jiǎn)歷的重要性，因?yàn)樗羌芷鹈嬖嚬倥c被面試者的橋梁，也是面試官對(duì)求職者的第一印象。簡(jiǎn)歷投遞沒(méi)有回應(yīng)的原因
首先來(lái)看看內(nèi)容方面制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)，在這方面應(yīng)當(dāng)著重注意的是“自我評(píng)價(jià)”和各種證書(shū)。許多人在寫(xiě)“自我評(píng)價(jià)”時(shí)本著謙虛的品質(zhì)，擔(dān)心面試官會(huì)覺(jué)得自己太驕傲而往往對(duì)自己的能力評(píng)定有所下降這是極不可取的。要知道面試官通過(guò)簡(jiǎn)歷來(lái)初步了解求職者，如果求職者在自我評(píng)價(jià)時(shí)無(wú)意中給自己降了級(jí)，那么面試官自然也會(huì)給求職者降級(jí)，因此而錯(cuò)過(guò)心儀的崗位非常得不償失。

許多求職者在校期間就會(huì)四處考證，這本是件好事，也是制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)中的一條。許多求職者因?yàn)樨澏喾炊菀自斐商顚?xiě)了太多證書(shū)，讓HR反而找不到求職崗位相匹配的證書(shū)。因此在制作簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)當(dāng)注意是不是與求職崗位相匹配。有事許多在校大學(xué)生容易受到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的哄騙，考了一些只要交錢(qián)就能過(guò)的證書(shū)，這類(lèi)證書(shū)不僅不能為求職者加分，還會(huì)在無(wú)形中引起HR的反感。

在簡(jiǎn)歷制作的過(guò)程中排版也是值得注意的地方，許多求職者喜歡大段大段地寫(xiě)簡(jiǎn)歷，但是我們首先要清楚HR每天要看那么多的簡(jiǎn)歷，每份簡(jiǎn)歷的瀏覽時(shí)間也不過(guò)就那么幾秒，大段文字容易引起人的疲勞感，因此在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)絕對(duì)不能長(zhǎng)篇大論，而是應(yīng)該巧用大標(biāo)題進(jìn)行分段，使排版看起來(lái)更舒服。
  
最后還有一個(gè)制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)，同時(shí)也是個(gè)小竅門(mén)，那就是巧用數(shù)字，在成片的文字中數(shù)字往往更扎眼，因此關(guān)鍵部分如專(zhuān)業(yè)成績(jī)排名、獎(jiǎng)學(xué)金獲得次數(shù)、重要的證書(shū)分?jǐn)?shù)等何不試試用阿拉伯?dāng)?shù)字來(lái)表示呢？ 簡(jiǎn)歷對(duì)求職的重要性