近些年來，社保外包業務變得越來越受歡迎，因為某種特殊情況，越來越多的企業都會選擇外包的方式來繳納企業員工社保，那么哪些企業適合選擇社保外包?
企業社保托管
1、創業初期的小型企業：對于創業初期的小型企業，由于很多流程不是很熟悉，選擇社保代繳公司的話，可以節省很多時間和精力，做更有價值的工作。在選擇代繳公司的時候一定要注意，找一家合法具有正規資質的公司;要根據企業的自身情況來選擇社保代繳公司，這樣才可以為公司創造效益，節省人力成本。
2、無專業HR團隊的中型企業：大家都知道，在給員工辦理社保增員、減員、報銷等工作的時候，需要浪費大量的時間，消耗人力、物力等，并且像中小企業的員工流失情況比較嚴重，如果企業沒有專業的HR團隊做這些事情，可以將企業社保外包給代繳公司來做。
3、大型企業分公司：對于大型企業來說，為了更好的業務發展都會在其他城市開展業務，但是繳納社保是大家最頭疼的問題，面對這種情況，很多企業都會選擇社保代繳公司來完成。
