崗位職責(zé)：
1、企業(yè)精細(xì)化管理
2、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理；
3、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲(chǔ)及禮品庫管理；
4、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織；
5、安排采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；
6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，英語3級(jí)以上，企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上；
2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗(yàn)；
3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。
工作時(shí)間：8:30---17:30

·重慶新仙農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司成立于2017年5月
·運(yùn)營(yíng)模式：以互聯(lián)網(wǎng)為依托，采用自動(dòng)化、數(shù)據(jù)化、智能化的新零售模式，通過數(shù)字化技術(shù)，實(shí)現(xiàn)實(shí)體與虛擬零售供應(yīng)鏈、交易交付鏈、服務(wù)鏈的全面融合。
·供應(yīng)與物流：搭建全球水果直采渠道，并重本土農(nóng)超對(duì)接以及分布式云倉和全球智能化的物流配送鏈，最終給消費(fèi)者提供全渠道的無縫對(duì)接式消費(fèi)體驗(yàn)。
·新零售優(yōu)勢(shì)：結(jié)合大數(shù)據(jù)，可以對(duì)顧客需求、產(chǎn)品調(diào)控、經(jīng)營(yíng)與消費(fèi)進(jìn)行實(shí)時(shí)精準(zhǔn)研判，不斷完善運(yùn)營(yíng)策略。
·發(fā)展歷程：
公司注冊(cè)資本1000萬元，三年內(nèi)計(jì)劃投資1億6000萬元；目前公司在各方面累計(jì)投入達(dá)600萬元，公司員工近100人。五家線下社區(qū)體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)中；2017年7月31日新仙C果微商城上線運(yùn)營(yíng)。
·發(fā)展計(jì)劃
2017-2018 銅梁建立11家體驗(yàn)店，股東會(huì)總投資1000萬；
2018-2020 重慶&成都建立300家體驗(yàn)店，總投資1.6億（股東）；
2017-2022 在全國(guó)建立3000家體驗(yàn)店，線上會(huì)員超過3億，總值達(dá)10億（融資）。
·經(jīng)營(yíng)理念
堅(jiān)持將客戶體驗(yàn)放在首位
·企業(yè)制度
公司以“專心·創(chuàng)新·責(zé)任”為企業(yè)精神，“高效務(wù)實(shí)·服務(wù)至上·執(zhí)行到底”為企業(yè)作風(fēng)。
·企業(yè)愿景
打造水果行業(yè)第一品牌