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廣州房地產(chǎn)開發(fā)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 審計(jì)總監(jiān) 相同職位

      50-80萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-31 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      審計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé): 1、組織建立內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng),建立并完善內(nèi)部審計(jì)制度及流程; 2、監(jiān)督及評(píng)估公司運(yùn)營狀況,并制訂審計(jì)規(guī)劃和年度審計(jì)計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)和各項(xiàng)目公司的工程審計(jì)、財(cái)務(wù)審計(jì)、成本控制審計(jì)和工程結(jié)算審計(jì); 4、參與各項(xiàng)目的關(guān)鍵招標(biāo)流程、商務(wù)談判...
    • 高級(jí)招聘經(jīng)理

      30-60萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-31 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)招聘經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的招聘及管理工作,根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃。 2、開發(fā)、維護(hù)、評(píng)估、分析各招聘渠道,建立和完善公司的招聘流程和招聘體系。 3、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。...
    • 投資部經(jīng)理 相同職位

      20-35萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-31 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      投資部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的執(zhí)行,包括但不限于出具內(nèi)外部盡職調(diào)查報(bào)告,可行性研究,風(fēng)險(xiǎn)分析,交易方案的設(shè)計(jì)等相關(guān)工作; 2、參與擬投資項(xiàng)目合作方案的設(shè)計(jì)、商務(wù)談判、合同簽訂及監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)已投項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)申報(bào)及相關(guān)年檢等工作,協(xié)調(diào)已投資項(xiàng)...
    • 人力資源副總監(jiān) 相同職位

      25-35萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-31 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源副總監(jiān)崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要,參與制定人力資源發(fā)展戰(zhàn)略; 2、參與建立和完善人力資源管理體系,制定中期人才戰(zhàn)略規(guī)劃并督促實(shí)施落實(shí) 3、組織梳理和完善所分管模塊的制度流程,組織、指導(dǎo)、監(jiān)督管理制度和流程的執(zhí)行; 4、協(xié)助人力資源負(fù)責(zé)人分...
    • 營銷部總監(jiān)

      40-50萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      營銷部總監(jiān)崗位職責(zé): 1、作為廣州項(xiàng)目營銷口對(duì)接人,負(fù)責(zé)廣州項(xiàng)目整體營銷管理工作; 2、負(fù)責(zé)組建廣州營銷團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成廣州地區(qū)營銷任務(wù); 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有地塊前期策劃定位,提出擬開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃思路,負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目租售方案的跟進(jìn)、調(diào)整和實(shí)施,確保租售計(jì)劃...
    • 建筑設(shè)計(jì)總監(jiān) 相同職位

      40-50萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      建筑設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職條件: 1.配合集團(tuán)對(duì)各廣州項(xiàng)目進(jìn)行設(shè)計(jì)定位,設(shè)計(jì)整體概念的總體包括規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)及相關(guān)進(jìn)度的整體統(tǒng)籌; 2、作為廣州對(duì)接人,負(fù)責(zé)尋求當(dāng)?shù)匦碌脑O(shè)計(jì)合作單位以及合作商務(wù)談判; 3、執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定 4、能獨(dú)...
    • 業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 相同職位

      30-50萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責(zé): 1、尋找具有發(fā)展價(jià)值的房地產(chǎn)項(xiàng)目并進(jìn)行可行性評(píng)估及提出發(fā)展建議,有能力獨(dú)立或推動(dòng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)具體項(xiàng)目的獲??; 2、了解全國市場(chǎng)形勢(shì),并能及時(shí)快速完成不熟悉城市的市場(chǎng)研判,有能力獨(dú)立搜集及分析全國任何城市房地產(chǎn)市場(chǎng)的政策、法規(guī)、市場(chǎng)等有關(guān)...
    • 運(yùn)營副總監(jiān)

      18-36萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-14 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      運(yùn)營副總監(jiān)工作職責(zé): 1、參與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃及全周期節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的編制。 2、定期檢查項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況,及時(shí)預(yù)警,編制項(xiàng)目進(jìn)度月度及季度評(píng)估報(bào)告。 3、把關(guān)及捏合工程口各部門的月度計(jì)劃,協(xié)調(diào)部門間的工作配合問題,檢查執(zhí)行情況。 4、及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展情況...
    • 建筑設(shè)計(jì)經(jīng)理 相同職位

      30-50萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      建筑設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)項(xiàng)目各專業(yè)設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn)監(jiān)控,確保設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn)按公司項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃達(dá)成;負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目各專業(yè)設(shè)計(jì)合同、圖紙、材料及交樓標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核把關(guān),組織并參與各專業(yè)設(shè)計(jì)方案評(píng)選; 2、對(duì)項(xiàng)目前期定位及策劃方向提供專業(yè)建議作為參考,平衡設(shè)計(jì)、成本、工...
    • 高級(jí)經(jīng)理

      15-25萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 對(duì)接發(fā)展商,溝通、拓展項(xiàng)目并進(jìn)行跟進(jìn)工作; 2. 統(tǒng)籌安排項(xiàng)目,包括團(tuán)隊(duì)分工、進(jìn)度計(jì)劃等; 3. 撰寫市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目定位等報(bào)告; 4. 項(xiàng)目定位、業(yè)態(tài)組合等前期策劃工作; 5. 獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的研究及策劃; 6. 獨(dú)立負(fù)責(zé)市...
    • 總工程師 相同職位

      20-30萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      總工程師任職條件: 應(yīng)聘者必須持有相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)證書,高級(jí)職稱,具有房建、路橋、水利、市政其中一專業(yè)的施工和管理經(jīng)驗(yàn),從事專業(yè)工作10年以上,并有專業(yè)的判斷和管理的能力。有一定的文字表達(dá)能力和與人溝通能力。
    • 法律經(jīng)理

      18-20萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:法律經(jīng)理 職位描述: 1、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)法律組等各項(xiàng)工作,組織管理下屬人員完成本職工作,對(duì)公司法務(wù)工作實(shí)行指導(dǎo)、協(xié)助、監(jiān)督、管理; 2、及時(shí)為各部門起草或?qū)徍诵抻喓贤?、?qǐng)示、公函等法律文件; 3、根據(jù)公司總體計(jì)劃制定法務(wù)工作計(jì)劃; 4、配...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      30-40萬 | 廣州市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-05-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、參與制定人力資源發(fā)展規(guī)劃和人力資源制度和政策,包括招聘培訓(xùn)制度、薪酬方案、績效管理方案等; 2、審核年度招聘培訓(xùn)計(jì)劃、人力工資預(yù)算,控制集團(tuán)人工成本; 3、提議集團(tuán)子公司、投資項(xiàng)目的組織架構(gòu)設(shè)置及人力資源配置方案; 4、為子公司高層管理人員的績效管理...
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